Die Top-Führungskräfte der Region Stuttgart
Sie möchten Menschen helfen und gleichzeitig Karriere machen?
Der Markt für ganzheitliche Finanzberatung hat ein immenses Wachstumspotenzial,
denn Geld brauchen alle in guten wie in schlechten Zeiten.
Die Gründe:
- das private Geldvermögen vergrößert sich jährlich
- durch politische uns wirtschaftliche Veränderungen wie unsichere Rente,steigende Steuern und teure Krankenkassen sind die Bürger verunsichert
- die Komplexität und Größe des Finanzmarktes macht den Verbrauchern
einen Überblick fast unmöglich.
Das Ergebnis:
- Die Bürger brauchen einen Profi mit Überblick und ganzheitlichem Know-how.
Ihre Chance:
- In der Region Stuttgart leben rund 2,7 Millionen Einwohner.
- AWD expandiert in dieser Region besonders stark.
Unser Erfolgsteam ist offen für alle, die engagiert sind und voran kommen wollen!
Lassen Sie sich anstecken von den beispielhaften Erfolgen der AWD
Top-Führungskräfte (v.l.n.r.) der Region Stuttgart und klicken Sie einfach
auf einen der folgenden Links:
Winfried Socher, Schönaich, 46 Jahre, Teammanager, 6 Mitarbeiter
Als Betriebswirt kam ich 1997 zu AWD. Schon nach zwei Jahren wurde ich Teamleiter und 2003 Büroleiter und Teammanager. Heute leite ich ein Team von 6 Mitarbeitern. Wie das geht? Das erzähle ich Ihnen gerne am Telefon.
Jochen Kammerer, Kirchheim, 42 Jahre, Teammanager, 18 Mitarbeiter
In das Berufsleben startete ich als Automobilkaufmann bevor ich 1990 bei AWD mit meinem Karriereweg begann. Die richtige Entscheidung, denn seit 1999 bin ich Teammanager und trage Verantwortung für 18 Mitarbeiter. Lassen Sie sich mehr darüber erzählen, wie Karrieren bei AWD gemacht werden. Ich freue mich auf Ihren Anruf.
Michael Scherer, Stuttgart, 44 Jahre, Direktor, 80 Mitarbeiter
Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre stieg ich 1988 als Teamleiter bei AWD ein. Zwei Jahre später ernannte man mich zum Manager und 1998 zum Direktor. In dieser Position bin ich heute für 80 Mitarbeiter verantwortlich. Wenn Sie mehr wissen möchten über Ihre Chancen bei AWD oder meine steile Karriere, rufen Sie mich an. Das können Sie auch erreichen.
Uwe Voitl, Heidenheim, 41 Jahre, Teammanager, 22 Mitarbeiter
Meinen Einstieg in das Berufsleben fand ich als Vermessungstechniker bevor meine Karriere 1993 bei AWD begann. Eine sehr gute Entscheidung, denn seit 2003 bin ich Teammanager und trage Verantwortung für 22 Mitarbeiter. Gerne erzähle ich Ihnen mehr über meinen Karriereweg und Ihre Chancen bei AWD. Ich freue mich auf Ihren Anruf.
